Глава округа провёл первые встречи с трудовыми коллективами в формате открытого диалога

Первые открытые диалоги мэра Александровск-Сахалинского МО Владлена Антонюка в рамках встреч с представителями трудовых коллективов уже состоялись. Глава района пообщался с сотрудниками подведомственных учреждений управления социальной политики и работниками управляющих компаний

Во время встреч Владлен Иванович подвёл итоги прошедшего периода, рассказал о планах дальнейшего развития района и обозначил приоритетные задачи. Для администрации такой формат работы служит ключевым инструментом получения оперативной обратной связи от людей, которые ежедневно трудятся на благо жителей.

«Эти встречи – не формальность, а возможность напрямую услышать вас. Они позволяют выявлять реальные проблемы и совместно искать пути их решения. Я полностью разделяю позицию губернатора Валерия Игоревича Лимаренко, который с самого начала своей работы обозначил открытый диалог с людьми как главный приоритет. Только работая вместе, мы сможем сделать наш район лучше, комфортнее и благополучнее для каждого из нас», – отметил Владлен Антонюк.

На встречах особое внимание было уделено вопросам, которые волнуют жителей, – как частным, так и общественно значимым.

– Теплоснабжение в селе Арково. Прозвучала проблема отсутствия отопления в сельской библиотеке. Ситуация взята на особый контроль: профильным руководителям поручено разобраться в ней и оперативно доложить о принятых мерах.

– Запуск кинозала. Жители поинтересовались, когда возобновятся кинопоказы. Мэр сообщил, что вышедшая из строя деталь уже доставлена и установлена и сейчас завершается настройка оборудования. Для зрителей кинозал планируется открыть после 20 ноября.

– Спортивная инфраструктура. Прозвучала просьба к главе округа об организации расписания тренировок хоккейных команд на зимнем корте. Задача принята в работу. К открытию корта ответственными лицами будет подготовлен график тренировочного процесса, чтобы жители могли кататься на катке, не мешая тренировкам.

Прямой диалог власти с жителями и коллективами предприятий остаётся одним из главных принципов работы руководства муниципалитета. Практика подобных встреч будет продолжена.

Более 12 тысяч рублей собрано для бойцов СВО в День народного единства

В День народного единства в Доме культуры прошла не просто благотворительная ярмарка – это стало актом настоящей поддержки.

По инициативе УСП Александровск-Сахалинского района были установлены контейнеры от группы «Доброе дело» для сбора средств в поддержку наших ребят, находящихся в зоне СВО.

И люди откликнулись – удалось собрать 12 282 рубля!

Особая благодарность коллективам и воспитателям трех детских садов – «Ромашка», «Теремок» и «Светлячок» – за активное участие и поддержку! Все средства, вырученные на ярмарке, будут направлены на покупку самого необходимого в рамках акции «Посылка солдату».

«Мы от всей души благодарим всех неравнодушных жителей, которые пополнили наши коробочки монетками и купюрами. Каждый ваш вклад – это огромная ценность и поддержка для наших защитников. Спасибо за ваше доброе сердце!», – поблагодарила координатор группы «Доброе дело» Александра Ищенко.

Второй шанс на работу: 33 сахалинца трудоустроились после освобождения из колонии

Судимость и перерыв в трудовом стаже могут осложнить поиск работы. На Сахалине людям, освободившимся из мест лишения свободы, помогают вернуться к профессии и найти работодателя.

За десять месяцев 2026 года в Кадровый центр обратились 67 таких жителей региона. Трудоустроились 33 человека — на 10% больше, чем за тот же период прошлого года.

Они нашли работу в торговле, сфере обслуживания и на производстве. Еще 15 человек получили рабочие места с государственной поддержкой.

«Наша задача — помочь человеку вернуться к трудовой жизни, освоить новые навыки и найти подходящую работу», — отметила директор Кадрового центра Елена Савельева.

Трое сахалинцев выбрали бесплатное переобучение, 42 получили профориентационную помощь, еще 20 прошли социальную адаптацию.

Обратиться за поддержкой можно в любой филиал Кадрового центра области. Все услуги бесплатные.

Врачи-специалисты посетили Хоэ ответили на главные вопросы жителей

Бригада врачей-специалистов в составе невролога Е.Д.Дорофеевой, хирурга А.В.Малюкина, гинеколога А.А.Акай-Уулу и врача общей практики О.Г.Ильиной 29 октября посетила село Хоэ.

Основной целью выезда стало оказание специализированной медицинской помощи, проведение профилактических осмотров и отбор пациентов на плановую госпитализацию.

Врачи приняли 11 жителей села, при этом наибольший поток пациентов был у невролога.

По завершении приемов заместитель главного врача по медицинскому обслуживанию населения Т.Ю.Шимулинас провела встречу с населением. Самый острый вопрос касался дальнейшего медицинского обслуживания села. Заместитель главврача заверила жителей, что помощь не прекратится: ее будут оказывать сотрудники амбулатории села Мгачи. Медицинская сестра будет выезжать в Хоэ дважды в неделю, а врач общей практики, как и прежде, – по пятницам.

Также жителей интересовал визит узких специалистов. Выезд офтальмолога и оториноларинголога (ЛОРа) запланирован на декабрь. Кроме того, для проведения профилактической флюорографии в село направят мобильный рентген-комплекс. Таким образом, медицинские услуги в селе Хоэ останутся доступными в полном объеме.

Подрядчик для консервации исторического тоннеля определен

Завершены конкурсные процедуры по выбору подрядной организации, которая разработает научно-проектную документацию на противоаварийные работы и консервацию объекта культурного наследия регионального значения. Победителем является ООО «Седьмой сезон архитектура».

Муниципальный контракт уже подписан. Специалисты организации оперативно приступили к работе и провели первичный выездной осмотр тоннеля с целью сбора необходимых исходных данных и оценки текущего состояния конструкций.

Главной задачей является подготовка проектных решений, которые смогут стабилизировать объект, предотвратить его дальнейшее разрушение и защитить историческое сооружение от воздействия агрессивной внешней среды. Готовую научно-проектную документацию подрядчик должен сдать уже к середине декабря этого года.

Напомним, вопрос сохранения знакового для Сахалина исторического объекта сдвинулся с мертвой точки: благодаря совместной работе администрации района с правительством Сахалинской области губернатором Сахалинской области Валерием Лимаренко было принято решение о выделении бюджету Александровск-Сахалинского муниципального округа денежных средств на разработку необходимой проектной документации.

МЧС ИНФОРМИРУЕТ

4 ноября – День народного единства, и в этот день часто проходят массовые мероприятия: концерты, фестивали, праздничные программы в учреждениях культуры, школах, домах культуры. Чтобы праздник прошёл безопасно, важно заранее принять ряд мер пожарной безопасности.

Подготовка помещений

– Проверка помещений. Перед началом мероприятий руководитель учреждения обязан тщательно осмотреть все помещения, эвакуационные пути и выходы, убедиться в их соответствии требованиям пожарной безопасности.

– Исправность систем. Нужно проверить работоспособность автоматической пожарной сигнализации, систем оповещения и управления эвакуацией, аварийного освещения, источников противопожарного водоснабжения, а также первичных средств пожаротушения.

– Огнезащитная обработка. Следует убедиться в качестве огнезащитной обработки декораций и конструкций.

– Свободные проходы. Эвакуационные пути, коридоры, тамбуры и лестницы нельзя загромождать предметами или оборудованием.

Ограничения и запреты

– Выбор помещения. Запрещено проводить мероприятия в подвальных и цокольных помещениях. В деревянных зданиях или зданиях со сгораемыми перекрытиями праздники можно проводить только в помещениях не выше второго этажа.

– Количество выходов. Помещение должно иметь не менее двух эвакуационных выходов, окна – легко открываться изнутри.

– Запрет на горючие материалы. Нельзя использовать горючие материалы (без огнезащитной обработки) для акустической отделки стен и потолков, хранить легковоспламеняющиеся жидкости (бензин, керосин) под сценой или в подвалах под помещениями, устанавливать кресла и стулья из пластмасс и других легковоспламеняющихся материалов.

– Запоры на выходах. На дверях эвакуационных выходов нельзя устанавливать замки и другие трудно открывающиеся запоры.

– Запрет на открытый огонь. Нельзя применять открытый огонь, дуговые прожекторы со степенью защиты менее IP54, свечи (кроме культовых сооружений), устраивать фейерверки и другие пожароопасные световые эффекты.

– Запрет на пожароопасные работы. Запрещено проводить огневые, покрасочные и другие пожароопасные работы перед началом или во время мероприятий.

– Ширина проходов. Нельзя уменьшать ширину проходов между рядами и устанавливать в них дополнительные кресла или стулья.

– Ограничение по количеству людей. Нельзя допускать заполнения помещений сверх установленной нормы. При отсутствии нормативных требований о максимальном допустимом количестве людей в помещении следует исходить из расчёта не менее 1 кв. м на одного человека.

– Освещение. В помещениях без электрического освещения мероприятия с массовым пребыванием людей проводятся только в светлое время суток при наличии естественного освещения.

Дежурство и инструктаж

– Дежурство ответственных лиц. На время проведения мероприятий должно быть обеспечено дежурство работников учреждения. Эти лица должны быть проинструктированы о мерах пожарной безопасности и порядке эвакуации людей в случае возникновения пожара.

– Присутствие взрослых. Если на мероприятии присутствуют дети, с ними должны неотлучно находиться дежурные преподаватели, классные руководители или воспитатели.

Трое детей – и государство на вашей стороне

Трое детей в семье – это не просто радость, это официальный статус многодетной семьи. А вместе с ним приходит право на серьёзную поддержку от государства, которая будет сопровождать вас до совершеннолетия старшего ребёнка или даже до 23 лет, если он продолжит учёбу на очном отделении.

Первое, на что стоит обратить внимание, – это регулярные денежные выплаты. Государство выплачивает единое пособие в размере 50% детского прожиточного минимума на каждого ребёнка. Причём если доход вашей семьи чуть-чуть превышает региональный прожиточный минимум – буквально на 10% – выплату можно продлить ещё на год.

При рождении третьего и последующих детей государство готово помочь с ипотекой – погасить до 450 тыс. руб. вашего кредита. А если семья живет на Дальнем Востоке, сумма вырастет до 1 млн руб. Кроме того, многодетным семьям положен бесплатный земельный участок под строительство дома. В некоторых регионах вместо земли предлагают денежную компенсацию – здесь уже можно выбрать, что удобнее.

Налоговая система тоже становится лояльнее. На третьего и каждого следующего ребёнка вы получаете вычет по НДФЛ в размере 6 тыс. руб. в месяц. Плюс уменьшается налоговая база по имуществу: из расчета квартиры вычитается 5 кв. м на каждого ребенка, по дому – 7 м, а земельный налог уменьшается на 6 соток. Коммунальные услуги обходятся дешевле – скидка не менее 30%.

Кроме того, детям до 6 лет положены бесплатные лекарства по рецепту врача – какие именно препараты входят в список, подскажут в вашей поликлинике. Культурный досуг тоже становится доступнее: бесплатное посещение государственных музеев, выставок, парков. А если планируете поездку – скидка 15% на билеты в купе поездов дальнего следования.

Еще одна значимая льгота – это пенсия для мамы. Если вы воспитали троих детей, выходите на пенсию в 57 лет, четверых – в 56, а пятерых и более – уже в 50 лет. Главное, чтобы был 15-летний стаж и 30 пенсионных баллов.

И это ещё не всё. В зависимости от региона могут быть доступны дополнительные льготы: например, бесплатный проезд для детей, приоритетное зачисление в детский сад, бесплатное питание в школе и даже компенсация половины стоимости обучения в колледже или вузе и другие.

Директор с большой буквы

Торжественная встреча, посвящённая проводам на заслуженный отдых директора Александровск-Сахалинского медицинского колледжа Маргариты Германовны Романенко, прошла в стенах учебного заведения. Более 25 лет она отдала колледжу – путь от преподавателя до руководителя.

С добрыми словами обратились вице-мэр муниципального округа Татьяна Бабаевская, начальник управления социальной политики Елена Хазиева и бывший директор и коллега  Маргарита Караман. Все они отметили высокий профессионализм Маргариты Германовны, её требовательность, организаторский талант и личный вклад в развитие материально-технической базы учреждения.

Вручая от имени мэра Почётную грамоту, Татьяна Бабаевская подчеркнула:

– Всегда было взаимопонимание, всегда была взаимовыручка. По любому вопросу я получала либо дружеский совет, либо помощь, либо замечание, которое нужно было принять в работу. Спасибо за то, что вы есть у Александровска- Сахалинского и у медицинского колледжа. Уверена, вы всё равно останетесь на связи – наставником, помощником и пусть экс, но директором.

Елена Хазиева вспомнила профессиональный путь Маргариты Германовны и поблагодарила её за вклад в образование:

– Начав карьеру в школе, вы с первых лет зарекомендовали себя как грамотный специалист, умеющий увлечь детей и найти подход к каждому ученику. На руководящей должности проявили себя как мудрый и ответственный лидер. Ваш опыт, знания и неравнодушие внесли значительный вклад в развитие образовательной сферы нашего округа. Пусть новый этап жизни будет наполнен радостью и теплом близких.

Маргарита Караман сделала акцент на деловых качествах коллеги:

– Самое главное, что ей удалось за эти годы, – улучшить материально-техническую базу для подготовки медицинских работников. А самое необычное в Маргарите Германовне – умение логически анализировать и просчитывать всё с математической точностью. Спасибо за те годы, что мы работали вместе, – это были лучшие годы становления нашего будущего.

Много теплых слов прозвучало от сотрудников колледжа и вне мероприятия.

Воспитатель общежития Наталья Моисеева поблагодарила руководителя за человеческое отношение:

«За годы работы Маргарита Германовна про- явила себя как талантливый руководитель, уме- лый стратег и человек, преданный делу. В любой ситуации я была уверена: она, как старший товарищ, поможет найти верное решение. Особо хочу отметить её внимание к каждому сотруднику. Всех нужных слов всё равно не подберёшь. Просто скажу: спасибо, что вы были нашим директором с большой буквы».

Комендант общежития Елена Красилова добавила:

«Маргарита Германовна – настоящий профессионал и человек большой души. Феноменальная память, аналитический склад ума, невероятная скрупулёзность – в её делах и мыслях всегда идеальный порядок. Она брала на себя всю тяжесть финансовых и бытовых вопросов, чтобы мы могли спокойно работать. Но главное, что мы ценим, – настоящая человечность. Несмотря на статус директора, она оставалась чутким и понимающим человеком, к которому всегда можно было прийти за советом».

Особенно трогательные слова о Маргарите Германовне сказали студенты, которых она ласково называла «шуршунчиками»:

«Под её руководством мы смогли добиться высоких результатов и реализовать множество проектов. Маргарита Германовна всегда была для нас примером истинного лидера и наставника. Её мудрость и забота сделали нас сильнее и сплочённее. От всей души желаем ей крепкого здоровья, счастья и благополучия. Пусть новый этап жизни будет таким же успешным и радостным».